施設長は介護施設のトップ

介護施設はさまざまな従業員がさまざまな立場で働いています。これらの人材や業務のマネジメントがなければ適切な介護サービスを提供することができません。そこで、介護施設のあらゆるマネジメントを行う施設長の仕事があります。経営を含めたさまざまなマネジメントをする施設長の具体的な仕事内容について紹介しています。

介護施設の施設長は経営も含めて人材や業務など、あらゆるマネジメントを行いますが、そのマネジメント力を支えるのは人間力です。どれだけ優れた管理計画を立てることができたとしても、その計画についてくる従業員がいなければ意味がありません。あらゆる管理業務を行うために求められていることについて押さえましょう。

仕事をするにあたって、どの立場であっても「誰でも良い」というものではありませんが、責任が大きい施設長になるためには人をまとめるための適性や能力が必要になります。資格の要・不要については施設によって異なりますが、マネジメント能力は欠かせません。具体的にはどんな経験やスキルが必要なのか、確認しておきましょう。